De l'identification à la certification

L'Agence pour l'Egalité Entrepreneuriale se donne comme objectifs de labelliser et de valoriser le plus grand nombre d'Entrepreneurs des Quartiers avec l'approche chronologique suivante :

• Développer les partenariats avec les structures existantes sur les territoires pour inciter le plus grand nombre possible d'entrepreneurs à s'inscrire sur l'annuaire dynamique en ligne sur le site de l'APEE

• Mobiliser les Experts Engagés qui proposeront gracieusement des formations et accompagnements adaptés dans leur domaine de compétences (fiscalité, recrutement, comptabilité, informatique, communication, management, réponse aux appels d'offres, commercialisation, etc.)

• Organiser les sessions de formation (sur une période de 2 mois avec des sessions de formation thématique)

• Valoriser l'obtention des certifications par une mise en valeur des entrepreneurs qui ont engagé ou finalisé leur parcours certifiant

• Inciter les Acheteurs Responsables et les collectivités à faire appel aux Entrepreneurs des Quartiers (organisation de réunions, forums, etc.)

• Organiser les mises en relation "infra" entre les Entrepreneurs des mêmes quartiers pour les inciter à se nourrir des compétences de leurs voisins directs

• Valoriser les Entrepreneurs des Quartiers les plus dynamiques à travers un concours annuel "Prenez de la hauteur" que l'APEE souhaite organiser dès 2020 en lien avec d'autres partenaires associatifs